ИГРЫ UnoDosTres

Авторы игры:
Геймофицированный тренинг

Остров PRO
Путь вождя
Игра на тренировку управленческих навыков
руководителей высшего звена
Елена Победоносцева
Наталья Милеенкова
ИГРЫ UnoDosTres

Авторы игры:
Геймофицированный тренинг

Остров PRO
Путь вождя
Игра на тренировку управленческих навыков
руководителей высшего звена
Наталья Милеенкова
Елена Победоносцева,
Эффективность команды можно представить как сумму компетенций каждого ее участника, умноженную на их способность работать в команде.
Обе составляющие исключительно важны, поэтому для развития управленческой команды мы создали игру Остров. Путь вождя. PRO, объединяющую 2 задачи:
  • развитие управленческих компетенций руководителей и
  • построение грамотной системы командного взаимодействия.

Игра использует методологию Патрика Ленсиони "5 пороков команды" и Чарльза Дж. Пеллерина "How NASA Builds Teams" ("Как NASA создает команды")
Директоров
Руководителей отделов
и направлений
Для кого
Управляющих
В рамках игры участники:
Отработают навыки:
Делегирования
Нематериальной мотивации персонала
Самопрезентации, презентации
Проведения емких и ярких собраний
Решения конфликтов разного уровня
Проведения собеседований
Отреставрируют систему командного взаимодействия:
  • наладят межличностные коммуникации, уберут сложившиеся стереотипы взаимодействия
  • научатся эффективно конфликтовать друг с другом
  • четко обозначат себе и друг другу зоны своих полномочий и своей ответственности
  • повысят чувство ответственности, сориентируют его на общий результат
  • научатся грамотной обратной связи, осознают необходимость как положительных так и критических отзывов, научатся критиковать конструктивно
  • получат навык быстрого принятия командного решения
Параметры игры:
Количество участников:
от 6 до 12 человек
Длительность тренинга:
2 дня по 6 часов
Ведущий:
Елена Победоносцева
Формат игры:
Авторы игры:
  • Елена Победосносцева
    Товарищ по HR.
    Автор книги
    "Все дело в людяХ"
  • Наталья Милеенкова
    Товарищ по менеджменту.
    Практический опыт работы-
    20 лет.
Оценочное мероприятие на основе игры
Made on
Tilda